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Environnement - 2 Min de lecture - 22 janvier 2026

L’impact des modifications proposées de la CSRD sur l’industrie textile

La CSRD est une réglementation clé en matière de reporting sur la durabilité. Récemment, un ensemble de modifications a été proposé pour la rendre plus efficace et plus accessible aux entreprises. Dans ce blog, nous analysons ces changements et leur impact sur l’industrie textile.

Qu’est-ce que la CSRD et pourquoi évolue-t-elle ?

La directive sur le reporting de durabilité des entreprises (CSRD), adoptée par l’Union européenne en juillet 2023, impose plusieurs exigences en matière de durabilité : un reporting plus complet, la double matérialité, un reporting numérique et la participation des parties prenantes.

En février 2025, la Commission européenne a présenté le paquet législatif Omnibus pour ajuster la CSRD, la CSDDD et la taxonomie de l’UE. L’objectif global est de renforcer la compétitivité européenne, tout en maintenant les ambitions climatiques et de décarbonation de l’UE. Cela inclut notamment la réduction de la charge administrative pour les entreprises, en particulier les PME, afin de faciliter la conformité aux exigences de durabilité.

Quels sont les changements clés et que signifient-ils pour l’industrie textile ?

Les entreprises textiles — en particulier celles spécialisées dans les vêtements de travail et les EPI — suivent de près l’évolution de la CSRD. En raison de leurs chaînes d’approvisionnement complexes, elles font face à une pression croissante pour démontrer leur conformité environnementale et sociale.

L’Association européenne des services textiles (ETSA), représentant les acteurs du secteur (vêtements de travail et EPI inclus), a accueilli favorablement les mesures de simplification — à condition que les ambitions environnementales soient préservées. Dans une note adressée à l’UE, l’ETSA et ses membres ont recommandé :

  • Adapter la double matérialité : maintenir l’analyse d’impact, de risques et d’opportunités (IRO), mais ajuster les attentes en fonction de la taille et de la capacité de l’entreprise.
  • Alléger les exigences de vérification : réduire la complexité et les coûts liés aux processus d’assurance limitée, en particulier pour les entreprises opérant dans plusieurs juridictions.
  • Simplifier les indicateurs de reporting : supprimer les indicateurs non essentiels ou trop complexes et privilégier les données quantitatives, mesurables et pertinentes.
  • Introduire des seuils de reporting : permettre d’exempter les sites ayant un impact négligeable, réduisant ainsi les efforts administratifs superflus.
  • Limiter le reporting sur les émissions de Scope 3 : en raison des difficultés à collecter des données fiables auprès de tiers, l’ETSA soutient une simplification des obligations de déclaration de Scope 3, en tenant compte des réalités sectorielles.
  • Protéger les PME : limiter les données qu’une grande entreprise peut demander à une PME, en se référant aux normes de reporting volontaires de la CSRD (norme VSME).
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Dans l’ensemble, l’adoption de ces changements permettrait de réduire considérablement la charge administrative dans l’industrie textile. Les entreprises pourraient ainsi se concentrer sur les données réellement pertinentes et consacrer plus de temps au développement de plans d’action durables et efficaces, en ligne avec les objectifs du Green Deal européen.

Quelles sont les prochaines étapes ?

Même s’ils ne sont encore qu’au stade de propositions, ces changements ont été bien accueillis par le secteur textile. L’ETSA les considère comme une avancée nécessaire pour alléger les obligations de reporting tout en maintenant les ambitions environnementales. Davantage d’informations sont attendues concernant le paquet Omnibus d’ici la fin de l’année 2025.

Vous souhaitez en savoir plus sur les changements proposés de la CSRD ?

N’hésitez pas à contacter l’un de nos spécialistes. Nous serons ravis de vous conseiller.

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TOPICS: Environnement , Actus , Responsables HSE , Durabilité